Personalgewinnung für Betriebe ab 10 Mitarbeitern

Die besten Leute in deiner Region
bewerben sich bei dir.

Wir zeigen deinen Betrieb dort, wo deine künftigen Mitarbeiter wirklich sind: bei Instagram und Facebook. Mit Kurzvideo, das Lust auf deinen Job macht, und dir laufend Bewerbungen bringt, statt monatelang auf Besetzung zu warten.
Gemacht für echte Teams, nicht für Ein-Mann-Betriebe.

Wir betreuen deine Kanäle
★★★★★ 5,0 bei Google · Regional aus Oschatz, Nordsachsen
Kundenstimmen
Regional verwurzelt

Wir sitzen nebenan, nicht in Hamburg oder München.

nemacon aus Oschatz
  • Drehtermin bei dir vor Ort
  • Fester Ansprechpartner, den du kennst
  • Wir kennen die Region und deine Kunden
statt
Anonyme Großstadt-Agentur
  • Alles per Telefon und Videocall
  • Wechselnde Ansprechpartner im Callcenter
  • Kennt deine Region nur von der Karte
Nordsachsen Mittelsachsen Oschatz · Riesa · Grimma · Torgau · Döbeln
Kennst du das?

Die Stellenanzeige läuft.
Aber es bewirbt sich keiner.

Die guten Leute suchen nicht aktiv, sie haben schon einen Job. Du erreichst sie nur dort, wo sie täglich sind: im Feed. Genau da setzen wir an.

Niemand sucht

Die besten Fachkräfte stöbern nicht im Jobportal. Sie sitzen fest im alten Job und schauen nur, wenn ihnen etwas vor die Nase kommt.

Monate ohne Besetzung

Im Handwerk steht eine Stelle im Schnitt über 200 Tage offen. Jeden Monat fehlt die Hand, die Umsatz bringt.

Keiner kennt dich als Arbeitgeber

Dein Betrieb ist top, aber nach außen unsichtbar. Wer dich nicht kennt, bewirbt sich auch nicht bei dir.

Referenz aus der Region

Autohaus Schmidt: eine Stelle besetzt, die kein Jobportal gefüllt hat.

Gesucht war ein KFZ-Mechatroniker für die Niederlassung Großenhain. Statt einer klassischen Anzeige haben wir einen starken Mitarbeiter, Roman, zum Gesicht gemacht und gezielt jemanden angesprochen, der zu ihm passt.

~39.000
Menschen in der Region erreicht
~7
qualifizierte Bewerbungen
1
passende Einstellung
25 km
rund um den Standort
„Ein kurzer, humorvoller Clip hat für Aufmerksamkeit gesorgt. Das emotionale Interview mit Roman hat dann die Bewerbungen gebracht." So läuft Personalgewinnung heute: nicht abwarten, sondern den eigenen Betrieb sichtbar machen, dort wo die Leute schauen.
So machen wir das

Wir machen dich zum sichtbaren Arbeitgeber.
Laufend, nicht einmalig.

Eine einzelne Anzeige verpufft. Wir betreuen deine Kanäle dauerhaft und zeigen Monat für Monat, warum man bei dir arbeiten will. So kommen Bewerbungen nicht einmal, sondern immer wieder.

1

Echte Einblicke

Wir drehen bei dir vor Ort: dein Team, dein Alltag, deine Leute. Kurzvideo, das zeigt, wie es bei euch wirklich ist.

2

Wir bespielen die Kanäle

Instagram und Facebook, regelmäßig und ohne dein Zutun. Dein Betrieb bleibt sichtbar, auch zwischen den offenen Stellen.

3

Bewerbungen kommen rein

Wer deinen Alltag sieht und sich angesprochen fühlt, meldet sich. Du sprichst mit Leuten, die schon wissen, wo sie hinwollen.

Soll es schneller gehen? Dann zünden wir mit gezielten Anzeigen den Turbo und bringen deinen Betrieb in kurzer Zeit vor genau die Leute, die du suchst, so wie beim Autohaus Schmidt.
Echte Produktionen

So sieht das aus.

Recruiting-Content, den wir für Betriebe aus der Region gedreht haben.

Azubi-Trailer fürs Kino · Lotter Metall GmbH
Autohaus Schmidt
Der Aufmerksamkeits-Clip
Lotter Metall
Recruiting-Reel · Ausbildung
Marktkauf
Recruiting-Reel · Ausbildung
Jetzt starten

Hol dir die Leute, die zu dir passen.

Kostenlos und unverbindlich. Wir schauen uns deinen Betrieb an und sagen dir ehrlich, ob und wie wir dir Bewerbungen bringen.

★★★★★ 5,0 bei Google · Für Betriebe ab 10 Mitarbeitern aus der Region Oschatz

Kundenstimmen

Was unsere Kunden und Geschäftspartner sagen, siehst Du hier:

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04758 Oschatz

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